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2014新員工入職培訓第一課 心懷鼓勉 牢記安全
發(fā)布時間:2014-09-26 17:14:54

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91718日,集團公司2014年新員工入職培訓在集團辦公大樓三樓會議室如期舉辦并圓滿完成。集團董事長、總經理方聯(lián)民,黨委書記、副董事長周雄飛出席會議并作重要講話。長沙市安全生產監(jiān)督管理局副局長梁明孝、集團副總經理羅振宇圍繞安全生產從不同方面進行了精彩授課。

首日見面會上,方聯(lián)民、周雄飛熱情洋溢致歡迎詞。他們從不同方面簡要介紹了公司的發(fā)展歷程與現(xiàn)狀,也分享了其大學畢業(yè)后入職、工作的心得和體會,鼓勵新員工在湖南路橋扎實工作、奮發(fā)有為。

周雄飛要求,一要從最基礎的工作做起,堅持虛心向周圍同事學習,要有吃苦耐勞的精神,腳踏實地、切忌好高騖遠;二要樹立安全責任意識,保障生命和財產安全;三要有團隊精神,與同事和睦相處,建立和諧融洽的團隊關系;四要快樂生活和工作,堅持有理想、有目標、有追求,挖掘工作快樂、生活幸福的源泉。

方聯(lián)民指出,湖南路橋經過60年幾代路橋人的努力,成績斐然、享譽國內外。他要求,一要珍惜工作機會。大家能進入湖南路橋工作是榮譽、也是機遇,要好好珍惜;二要有當家作主的思想。集團是個團結、和諧、溫暖的大家庭,新員工要以司為家,一言一行要維護好這個“家”;三要學習與實踐相結合。通過不斷的學習,堅持理論聯(lián)系實踐,做到學以致用;四要適應新工作。要嚴格遵守公司規(guī)章制度、嚴守勞動紀律、認真履行崗位職責,要迅速轉換角色,從思想上和行動上做到“脫胎換骨”;五要有集體榮譽感。要以公司興衰榮辱為己任;六要保持積極向上心態(tài)。以良好的心態(tài)和飽滿的精神風貌步入崗位,做到幸福生活、快樂工作;七要制定合適目標。要制定合適目標,科學規(guī)劃人生,通過艱苦卓越的實際行動來實現(xiàn)個人理想。

圍繞安全生產主題,梁明孝從安全生產形勢、方針、原則、責任、權力和義務及事故報告與救援等幾個方面進行授課;羅振宇結合自身幾十年的親身工作經歷,從項目管理及現(xiàn)場施工的質安管控兩個方面對安全生產工作進行了講解

培訓期間,新進員工還觀看了公司榮譽室。培訓后,新員工還參加了安全法規(guī)知識考試。(人力資源部  蔣志思  胡勝鋒)

2014新員工入職培訓第一課 心懷鼓勉 牢記安全

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91718日,集團公司2014年新員工入職培訓在集團辦公大樓三樓會議室如期舉辦并圓滿完成。集團董事長、總經理方聯(lián)民,黨委書記、副董事長周雄飛出席會議并作重要講話。長沙市安全生產監(jiān)督管理局副局長梁明孝、集團副總經理羅振宇圍繞安全生產從不同方面進行了精彩授課。

首日見面會上,方聯(lián)民、周雄飛熱情洋溢致歡迎詞。他們從不同方面簡要介紹了公司的發(fā)展歷程與現(xiàn)狀,也分享了其大學畢業(yè)后入職、工作的心得和體會,鼓勵新員工在湖南路橋扎實工作、奮發(fā)有為。

周雄飛要求,一要從最基礎的工作做起,堅持虛心向周圍同事學習,要有吃苦耐勞的精神,腳踏實地、切忌好高騖遠;二要樹立安全責任意識,保障生命和財產安全;三要有團隊精神,與同事和睦相處,建立和諧融洽的團隊關系;四要快樂生活和工作,堅持有理想、有目標、有追求,挖掘工作快樂、生活幸福的源泉。

方聯(lián)民指出,湖南路橋經過60年幾代路橋人的努力,成績斐然、享譽國內外。他要求,一要珍惜工作機會。大家能進入湖南路橋工作是榮譽、也是機遇,要好好珍惜;二要有當家作主的思想。集團是個團結、和諧、溫暖的大家庭,新員工要以司為家,一言一行要維護好這個“家”;三要學習與實踐相結合。通過不斷的學習,堅持理論聯(lián)系實踐,做到學以致用;四要適應新工作。要嚴格遵守公司規(guī)章制度、嚴守勞動紀律、認真履行崗位職責,要迅速轉換角色,從思想上和行動上做到“脫胎換骨”;五要有集體榮譽感。要以公司興衰榮辱為己任;六要保持積極向上心態(tài)。以良好的心態(tài)和飽滿的精神風貌步入崗位,做到幸福生活、快樂工作;七要制定合適目標。要制定合適目標,科學規(guī)劃人生,通過艱苦卓越的實際行動來實現(xiàn)個人理想。

圍繞安全生產主題,梁明孝從安全生產形勢、方針、原則、責任、權力和義務及事故報告與救援等幾個方面進行授課;羅振宇結合自身幾十年的親身工作經歷,從項目管理及現(xiàn)場施工的質安管控兩個方面對安全生產工作進行了講解。

培訓期間,新進員工還觀看了公司榮譽室。培訓后,新員工還參加了安全法規(guī)知識考試。(人力資源部  蔣志思  胡勝鋒)

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